时间:2023-04-23 14:48:55来源:作者:
今年以来,靖边县公安局结合干部作风能力提升年的要求,紧盯人民群众对新时期公安工作的新期盼和新要求,以“五强化五在前”为抓手推进全县公安机关干部作风能力提升,着力淬炼“勤快严实精细廉”工作作风,推动民辅警担当作为,队伍精神面貌持续向好。
“加强民辅警作风能力建设,就是要讲政治、敢担当、改作风,从小事严起、从小节抓起,以‘小切口’带动能力作风‘大转变’,确保各项部署要求落实到‘最后一厘米’。” 副县长、县公安局局长李学恩说。
讲政治,筑牢“政治建警”思想根基
把学习宣传贯彻党的二十大精神、“两会”精神纳入全警政治轮训必修课。坚持落实“第一议题”“三会一课”制度,制定学习计划,以动员部署、集中学习、专题党课、组织生活会、专题培训等形式层层推进学习教育活动开展,多渠道、多层次、全方位学习贯彻党的二十大精神,教育引导民警辅警坚定拥护“两个确立”、增强“四个意识”、做到“两个维护”。
持续加强基层党组织建设。坚持把党性培育置于首位,组织民辅警到牛玉琴党性教育基地、小河革命旧址、惠中权故居等地接受红色教育。组织开展“班子成员上党课”“党员过政治生日”“老党员讲从警故事”等活动,以“头雁效应”激发“雁群活力”。副县长、公安局党委书记、局长李学恩多次主持召开县局党委(扩大)会议,带领各部门“一把手”深入学习二十大精神。目前,先后召开党委会议、理论中心组学习8次,专题交流研讨2次。积极推进领导干部“上讲台、站前排、跟我来”学习示范活动,充分发挥关键少数引领示范及岗位能手、工作典型传帮带作用。目前,已开展领导干部专题授课15次,进行集体学习轮训3次,开展宣讲活动30余场次。
敢担当,坚持“实”字落地
扎实的作风,体现的是责任和担当,彰显的是战斗力、推动力、凝聚力。
为推进作风建设走稳走实,我局是这样做的。
以上率下带头干。局党委班子成员深入分管联系单位,与所队民辅警同执勤、同处警,细致调研民辅警工作姿态、队伍管理状态。今年以来,共计下沉分管单位24次,发现整改问题隐患80余处,有力推进“整内务、严纪律、转作风、树形象”的氛围在全局快速形成。
统筹推进谋实效。我局坚持“实”字落地,在打击犯罪、服务民生的道路上,出实策、鼓实劲、办实事、求实效,始终保持开拓奋进的精神状态,对决定的事项、部署的工作,事事有回音、件件有着落,扎实有力抓好各项工作落地见效。
4月4日,我局组织召开全县公安机关春季社会治安清查整治暨安全稳定风险隐患排查治理“两个专项行动”动员部署会,全局上下积极响应,迅速行动。
刑侦大队雷霆出击各类犯罪,锁定打击重点,强力破案攻坚,务求提升打击质效。4月份以来,破获刑事案件68起,抓获犯罪嫌疑人48人。聚焦群众深恶痛绝的侵财类案件,快侦快破,破获侵财类案件8起,破获电诈案件23起,挽损78余万元,切实维护了人民群众的财产安全。
张家畔派出所以“我为群众办实事”活动为载体,坚持问题导向,立足群众“急难愁盼”,切实为群众办实事、办好事,得到群众好评。今年以来,走访群众269户,帮助困难群众36人,化解矛盾纠纷70余起。
治安大队找准主攻方向,彻底排查安全隐患,围绕要害部位、公共安全等方面,及时堵塞漏洞、弥补短板、整改提升。
西郊派出所结合辖区实际,科学布警,创新构建“车巡+步巡”“实地巡+视频巡”“高峰勤务巡+重点部位巡”巡防模式,让“三见警”成为常态,增强了群众的安全感。
禁毒大队从3月中旬起,全面开展禁种铲毒宣传,向群众宣传毒品危害和相关法律,鼓励广大群众积极检举揭发种植毒品原植物行为,切实增强广大群众的法治观念和禁种意识。
各派出所、车管所、出入境、户籍等窗口单位结合服务型窗口建设,从严从实狠抓便民利民措施的落实。今年以来,通过“上门办、错时办、预约办、特事特办”等方式,为群众办理业务1203余次。
绷紧队伍管理的弦,狠抓纪律作风,提升队伍正规化管理水平,把向群众承诺的事情办到位,切实让老百姓感受到了公安机关的变化。
近日,我局获评“全省公安机关执法示范公安局”、“青年文明号”等荣誉称号。
把每一项工作都做实、做细、做长,取得让老百姓都看得见、摸得着的实效,着实体现了“靖边公安精神”和“靖边公安速度”。
改作风,淬炼“勤快严实精细廉”作风
“值班民警着装不规范,请立刻整改。”
“505宿舍床底有杂物,作为负责人我带头检讨,会后第一时间打扫。”
这是我局开展活动以来的一个个缩影。
干部作风能力提升专项活动从一开始,我局就对全体民辅警提出明确的硬性要求,必须“严内务、守规矩、正作风”。
从日常小事抓起。从日常制度落实抓起,从规范民辅警一言一行管起,从老百姓可感可知的细枝末节抓起,为此,我局在日常管理、值班备勤、执法办案等方面出台严密细致的“铁规矩”,要求全体民辅警刚性落实要求,开展自我体检。
原原本本学习《公安机关人民警察内务条令》一时在全局上下兴起,深学细悟,对照查摆,一步一个脚印“严内务”,“以‘内务随时能看’打造‘队伍随时能战’,按照‘细致、精致、极致’的要求,通过内务提升‘小切口’解决队伍管理‘大问题’。”
延伸整顿触角。紧盯执法办案重点领域,制定下发《靖边县公安局执法办案手册(试行)》《关于对取保候审、监视居住等强制措施清理整顿的通知》等文件,全面梳理日常执法办案中出现的问题,通过“用一把尺子衡量、用一个标准评价”,让民警“有规矩、用规矩、守规矩”。
促进长效长治。着眼建立形成常态化管理监督格局,依托党委全面监督为总揽、专责监督为牵引、内部监督为抓手、外部监督为驱动、智慧监督为支撑、自我监督为目标的“六位一体”大监督格局,紧盯重点环节和敏感岗位,健全完善队伍安全风险隐患排查预防机制。
系列举措的落实,把我局能力作风提升活动不断引向深入,“严紧细实”成为全警的习惯和自觉。
作者:郭世霞
编辑:刘一笑
责编:尚恩