丹凤检察：五项举措推动检察工作提质增效

近日，丹凤县检察院采取五项举措，持续巩固春季纪律作风教育整顿成果，以纪律作风建设为切入点，强化机关管理，助推全面从严治党、从严治检向纵深发展，促进今年检察工作提质增效。

一是修订完善制度。坚持建立健全完善体制机制，先后修订完善《丹凤县人民检察院检察长值周制度》、《丹凤县人民检察院考勤请休假制度》，切实起到用制度管人管事的目的。在办公楼二楼大厅内安装了LED显示屏，将值周制度、带班领导、值周干警进行公示。布置先进工作者事迹展板，以模范典型精神激励鼓舞干警继续开展争先创优活动。

二是加强纪律管理。实行人脸签到和指纹签到，在二楼电梯口配置了人脸识别仪，实施精准考勤。同时，还实行了外出报备制度，签审外出报备单，切实加强上下班纪律管理。

三是强化业绩考评。依据最高检印发《检察人员考核工作指引》，在实施《丹凤县人民检察院业绩考评实施办法（试行）》的基础上，不断满足并适应新形势下上级机关对检察工作考核要求，充实添加新的考核内容，加大对检察人员的考核力度，以期达到在全市考核中“保四进三”的格次。

四是制定工作规划。以部室为单位，结合岗位工作实际，制定出个人年度岗位目标任务和工作计划。对照考核细则，量化、细化并分解目标任务。尤其是办案部门，针对核心业务数据，比照目标任务，每月列出完成清单。院里将对部室任务完成情况进行一月一汇报、一月一通报。

五是狠抓调研宣传。为深入推动“三有”争创活动开展，把检察为民思想融入到执法办案之中，更加注重意识形态管理，院里成立了检察理论研究与新闻宣传工作领导小组，制定印发《检察理论研究和新闻宣传工作管理办法》、《2022年检察调研、新闻宣传稿件任务分配的通知》，大力实施调研新闻宣传奖励激励机制，有效推进新闻宣传服务检察工作发展。

目前，机关管理井然有序，干警工作热情饱满，精神面貌焕然一新，各项工作都在有条不紊地进行之中。

作者：张娅

编辑：王晨伟

责编：郑黎波

主编：姚启明