渭南公安临渭分局杜桥派出所形式多样落实从优待警 激发队伍活力

今年以来，公安临渭分局杜桥派出所部署开展“健康警队”建设工作，围绕民警身心健康、饮食健康等问题，通过开展健康食堂创建、警营标杆选树等活动不断强化措施，落实从优待警，激发队伍活力，形成队伍内部良性竞争、赶超比拼的良好氛围。

一、创建健康食堂，提升后勤保障水平。“兵马未动，粮草先行”，面对繁重的工作任务，饮食保障就显得尤为重要。为了解决民警吃饭问题，所领导将“健康食堂创建”纳入后勤保障的重要内容，将“安全、卫生、健康、可口 ”作为健康食堂创建标准，全方位提升饭菜质量和服务水平受到广大民警的充分肯定。一是聘请专业厨师，配置专业厨具，蒸煮烹炸一应俱全，为健康食堂创建活动提供精良的硬件设施。二是食堂饭菜花样每日不同，饭菜味道口齿留香，确保民警吃的健康舒心。三是实行定时开餐与延时留餐相结合，保证加班民警到食堂能够吃到热饭热菜。四是领导带头开展厨艺大赛，发现一批业务精通、厨艺精湛民警，鼓励民警为家人做一顿饭，温暖一家人。

二、选树警营标杆，建立人才选育机制。为了凝聚警心、鼓舞士气，实现杜桥派出所追赶超越的既定目标，真正做到从荣誉上落实从优待警。杜桥派出所党支部制定实施了《杜桥所“警营标杆”选树活动方案》，围绕“德、能、勤、绩”核心标准，每季度评定一次敬业、执法、服务、利剑、蓝盾、保障六个标杆民警。年度警营标杆，推送分局表彰立功，提拔任用，推选刑侦小专家、法律人才，建立人才选用机制，形成队伍内部良性竞争、赶超比拼的良好氛围。