韩城交警大队认真谋划2018年交管工作任务

为营造2018年各项交管工作任务良好局面，2018年1月16日上午，韩城市交警大队大队长冀俊学主持召开各相关科室负责人会议，就2018年年度的队伍建设、交通秩序管理、事故预防、车辆管理等各项任务进行细致谋划和精心部署。

一、切实加强队伍建设，全力打造铁军队伍。要以市上领导提出的“把交警队伍打造成文明城市的一张名片”的要求为牵引，围绕“政治合格、业务过硬、作风优良、纪律严明、服务优质”总目标，全力加强队伍建设。一是要以党建促队伍建，突出抓好思想政治建设。把加强思想政治建设、坚定理想信念教育摆在队伍建设的第一位，完善基层党组织建设、坚持“三会一课”制度，抓好党的创新理论和习近平总书记系列讲话学习，确保党建工作成为推动各项工作的新动力。二是要强化教育训练，大力提升队伍素质。针对队伍素质能力的薄弱环节，将组织执勤民警、车管民警采取轮训方式，参加轮训，切实加强岗位知识技能训练，使每一名民警都成为本岗位的行家里手。三是要完善考核考评制度，激发队伍活力。完善支队绩效考核办法，充分发挥考核的杠杆作用，进一步激发队伍活力和战斗力，用先进典型激励教育民警，营造学先进、赶先进、创一流的氛围。

二、大力开展集中整治，维护交通安全形势总体稳定。要坚持统一行动和常态化治理相结合，突出“严”当头，严肃查处严重交通违法行为，全力预防较大事故发生。要积极开展专项整治行动。根据交通事故及交通违法规律特点，结合各自辖区实际，适时开展电动三轮车、未年检车辆、涉牌涉证、农村面包车等12类专项行动，及时消除路面安全隐患，规范路面行车秩序。同时，要积极开展隐患路段的排查治理工作，在全市开展一次隐患路段大排查、大治理“回头看”活动，夯实交通设施安全基础。

三、规范窗口服务，大力弘扬队伍新形象、正能量。要从解决车管、事故、违法片是等窗口单位的服务质量和业务工作中的薄弱环节入手，定期对窗口工作情况进行分析评估，及时发现工作中的问题和管理漏洞，及时进行解决和调整。要提高业务技能，提高办事效率，严格执行“首问负责制”、“一次告知制”和“领导带班制度”等制度，牢固树立服务意识，真正实现“便民、利民”的工作要求。

四、积极拓展宣传教育，为交通安全营造广泛社会基础。要积极谋求平台阵地和新兴媒体建设的创新突破，不断增强全社会安全意识和法制意识。一是要坚持邀请记者随警作战，曝光突出违法行为和交通事故典型案例，倡导“文明安全行车、摒弃交通陋习”理念，营造浓厚宣传氛围，争取全社会的理解和支持。二是要坚持微博微信宣传。利用“双微”平台开展安全提示，普及冬季安全行车常识，及时播报路况信息。三是要坚持重点群体宣传。抓住农村群众、中小学生、积分驾驶人等重点群体，通过播放警示片、召开主题班会、举办经验交流会等形式，开展有针对性、实效性的宣传教育。

（作者：冯社林 王园 审核：任红亮）整理：王亚锋 赵磊 编辑：王梦苹