陕西镇巴县召开建档立卡贫困户生态护林员选聘暨培训会

 9月23日，陕西镇巴县建档立卡贫困户生态护林员选聘暨培训工作会议在县林业局召开，“八个一批”行业部门、生态脱贫成员单位分管领导、各镇(街道办)分管领导及林业生态扶贫业务人员、林业局相关单位（科室）负责人参加会议。

 会议要求对生态护林员选聘等管理工作，要按照“县建、镇聘、站管、村用”的原则，县林业局主要负责生态护林员选聘审批、档案建立、协调工资发放、岗前培训、检查指导等工作；各镇林业站负责生态护林员的考勤等日常管理工作；选聘生态护林员要按照“公告、申报、审批、考察、评定、公示、聘用”的程序，严格在建档立卡贫困户中根据生态护林员的选聘条件开展，年龄在18——60周岁，有一定文化程度；热爱森林资源管护工作，遵纪守法，对本村的自然环境资源熟悉，责任心、原则性强；聘用生态护林员，必须张贴公告，做到村民人人皆知；根据各村贫困人口和林地面积，护林员在本村规定的管护责任区进行森林资源巡护管理，既对每位生态护林员护林进行分片划区管理，责任到人；已聘用生态护林员对森林防火、林地资源保护等理论知识进行上岗培训，做到上岗、在岗、在位、在状态。

 最后，对各镇(街道办)分管领导及林业生态扶贫业务人员进行了“县建、镇聘、站管、村用”的管理机制等事项进行了培训。（陕西省镇巴县林业局：张富荣）编辑：董嫱