一、强化提醒，增强主体责任意识。

元旦前夕，着眼于事前提醒，早发信号，防患未然，通过护航使者微信群向中层领导干部推送学习资料、发送廉洁过节短信，提醒院领导带头转变作风，身体力行，以上率下，形成“头雁效应”的同时，还要按照职责分工，经常对分管部门工作进行督促指导检查。要坚持问题导向，从纠正“双节”期间易发多发的接受案件关系人节礼、违规接受吃请娱乐、工作日午间饮酒、酒后言行失当、酒后驾驶机动车、迟到早退、慵懒涣散等问题入手，经常性对部门负责人进行约谈提醒、对有违规违纪倾向人员进行警示诫勉并督促整改，确保法院风清气正过“两节”。

二、强化纪律教育，营造崇廉尚俭的节日氛围。

为了要求法院各内设部门高度重视纠风工作，阎良法院精心制定了《关于做好2018年元旦春节期间廉洁过节教育暨纠风工作安排意见》。安排各部门认真扎实开展好廉洁过节专题教育，组织部门干警认真学习新修订的党章、各项廉政制度以及警示案例，通过为期60余天的学习教育，引导党员干部加强党性修养、坚定理想信念，切实增强推进作风建设的政治自觉、思想自觉和行动自觉，确保过节专题教育暨“双节”纠风取得明显效果。

三、约谈提醒，进一步夯实“两个责任”

元旦刚过，春节将至，为了再次提醒党员领导干部以身作则，严于律己，廉洁清朗过春节，阎良法院又召开了廉政约谈提醒会，由党组书记、院长王育龙对院班子7名成员进行了集体约谈，分管院领导分别对分管领域内的部门负责人进行层层约谈，再次敲响廉洁警示钟，坚决防止“四风”问题反弹回潮，为党的十九大持续深入抓作风建设开好局、起好步。

四、紧抓监督执纪，形成正风肃纪高压态势。

纪检监察部门按照《2018年春节期间监督检查工作方案》，紧盯节前节中节后三个时间节点，加大检查力度，坚持常态化检查和重点检查相结合，通过明察暗访、随机抽查等方式，紧盯作风纪律涣散、效能低下，让群众多次跑冤枉路等侵害群众利益问题和吃拿卡要等违反中央八项规定精神的问题、紧抓收假后是否存在工作“慵懒散”、无故关门闭户、脱岗缺勤、迟到早退、涉诉群众找不到人、上班时间网购、窜岗聊天、玩游戏、炒股或从事其他与工作无关的事情等违反司法作风、纪律作风问题，坚决防止“四风”问题反弹回潮。

五、紧抓“通报曝光”，形成长震慑、常警醒态势。

纪检监察部门对为期60余天的廉洁过节专题教育和节日纠风工作开展不积极、对干警及其他工作人员教育监管不力导致作风纪律涣散，对违规违纪问题不抓不管、视而不见、不及时报告、造成恶劣影响，对监督检查制度不落实、执纪不严的部门，在严肃处理直接责任人的同时，严肃问责追究相关人员的主体责任与监督责任。对于顶风违纪的人员，纪检监察部门严惩不贷，点名道姓曝光。

编辑：董嫱