石泉池河镇:实现基层党建与脱贫攻坚"同频共振"

西部网讯（通讯员 张凤梅）为进一步做细做实精准脱贫工作，石泉县池河镇以抓基层党建为突破口，突出以精准用人服务脱贫、以建强组织保障脱贫、以汇聚人才支撑脱贫，大力推行“党建+精准脱贫”模式，真正把党建工作优势转化为扶贫优势、增收优势、发展优势，实现了党建工作与脱贫攻坚工作“同频共振”。

精准用人，抓好党支部与脱贫攻坚带头人队伍建设。

按照统筹抓好“选、育、管、用”四个环节的要求，池河镇从年龄结构、文化程度、群众威望、带动能力等方面把关，不断拓宽带头人选配渠道，支持鼓励有意愿、身体好、能干事、会做群众工作的1名退休干部担任顺风村党支部书记，调整1名致富带头人作为明星村综合党支部书记，从优秀镇干部中选派2人分别担任合一、良田两个软弱涣散村党支部书记，并针对良田村两委班子不健全的问题，在村民中广泛调查走访征集民意，顺利进行了补选工作，配齐了班子，使这些强兵干将充实到脱贫攻坚工作队中。

建强组织，为打赢脱贫攻坚战提供组织保证。

以“两学一做”学习教育和基层党组织建设为抓手，进一步健全各党支部脱贫攻坚主体责任清单、年度任务清单和阶段重点工作清单，实行领导包抓，把履行抓党建责任与落实脱贫攻坚任务同安排、同督查、同述职、同考核。同时，创新党组织、合作社设置方式，在产业相近、位置相邻、资源互补的村组之间组建产业党支部、特色产业合作社，促进抱团发展、联动脱贫，做到脱贫攻坚战场在哪里、产业发展到哪里，党的基层组织就建在哪里、党的工作就深入到哪里。

汇聚人才，发挥党员群众在脱贫攻坚中的合力作用。

注重从农村党员队伍建设抓起，大力开展“双培双带”活动，通过把党员培养成致富带头人，把致富带头人中的先进分子培养成党员，让党员“富脑袋”、致富带头人“强责任”，增强农村党员带头致富本领和带领群众共同致富能力。同时，抓好优秀实用人才队伍建设，用好“第一书记”、大学生村官和农村实用人才，充分发挥其服务脱贫攻坚的智力支撑作用，最大限度动员各方力量，推动党建资源与社会资源良性互动，形成人人有责、人人出力的脱贫攻坚工作合力。