勉县深化干部作风建设纪实：好作风诠释硬道理

西部网讯（通讯员 杜学 柏鹏）机关工作作风得到明显改善，政府公信力和执行力进一步提高，干部队伍凝聚力、创造力、战斗力进一步增强……在勉县，干部清正、政府清廉、政治清明的政治生态体系正逐步形成，干事创业、奋发向上的正能量正进一步汇聚。

近年来，该县持之以恒严格落实中央八项规定，坚持把纪律和规矩挺起来严起来，聚焦主业、瞄准“靶心”，持续向各类作风顽疾发力，坚决防止“四风”反弹，不断把作风建设引向深入。去年以来，全县纪检监察机关共立案141件，结案141件，移送司法机关2人，查处违纪金额422.45万元。

强化教育引导干部廉洁从政

“这次集中学习，自己收获挺多，讲的这些腐败案例都是真实发生在我们身边的事，听了都很震撼。”刚刚新提拔为定军山镇副镇长黄楠深有感触地说。

从一般干部，到科级干部，再到处级干部，该县构筑全方位、多渠道干部作风教育体系，加强对党员干部的日常教育、管理，让党纪党规和各项规章制度牢记于心，从思想深处引起共鸣，真正做守法纪的明白人。

县委常委会带头守纪律、讲规矩、做表率，把学习党的纪律和规矩作为重要的政治任务，定期组织学习中省市相关规定要求；各镇、部门在每周的工作例会上，结合工作实际，学习本单位、本岗位相关“具体规矩’,不断强化纪律意识和规矩意识，切实把纪律规矩内化于心、外化于行。县组织、纪检部门对新提拔的领导干部，实行任前廉政法规考试、谈话制度，去年先后对113名新任职科级领导干部集体进行了任前廉考和任前廉政谈话；同时，建立完善新提拔科级领导干部个人重大事项报告和家庭财产申报备案制度，对33名科级领导干部进行了经济责任审计。

在各部门、镇（街道办）认真组织学习《党章》和新修订的《准则》基础上，县纪检部门加大对全县党员干部，特别是领导干部的教育和监督力度，对全县科级以上领导干部和500多名村两委会主要负责人进行廉洁履职专题培训，组织党员干部深入武侯祠廉政教育基地和县检察院预防职务犯罪警示教育基地参观学习，有效筑牢全县党员干部廉洁履职的思想防线。

严查群众身边“四风”和腐败问题

“要把查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题作为重点。”前不久，该县县委书记马大勇在集体约谈镇、街道办党委书记会议上强调。

去年，在该县纪检部门受理的信访举报中，涉及村组干部的达到65%。基于此，该县聚焦群众反映强烈的扶贫救济、移民搬迁、惠民补贴、村级财务等重点领域，进一步加大对“小官、小案、小事”等“微腐败”的查处力度。各镇、各部门单位主动摸排问题线索，并实行台账式管理，对问题线索逐个调查、逐一解决、逐件销号，先后查处群众身边“四风”和腐败问题27件。

与此同时，县纪委持续加大监督检查频次，成立6个督查组，先后组织开展大规模专项检查6次，日常巡查暗访85次，发现并现场纠正问题110个，特别是对部分镇、部门自中央八项规定颁行以来“三公经费”进行了抽查，查处违反中央八项规定精神的案件7起，给予纪律处分8人。

基层不稳，地动山摇。“基层党员干部是党和政府在广大基层群众心中的形象代言人，是各项措施的具体执行者，最贴近群众，最贴近民心，因此抓好基层党员干部的廉政工作显得尤为重要。”该县组织部部长田汉强说。

时刻将纪律和规矩挺在最前

“好的作风是保证一切工作顺利开展的基础。”该县县委书记马大勇说，党员干部一定要把纪律和规矩挺在法律前面，严格遵守党的纪律和规矩，把严守纪律规矩融入工作生活的方方面面。

“纪律不严，从严治党就无从谈起。”围绕从严管党治党，该县切实加强党的制度建设和纪律检查体制改革，严格落实党委主体责任和纪委监督责任，把纪律和规矩立起来、严起来，挺在最前，唱好“黑脸”、当好“包公”，真正做到敢抓敢管、敢较真、敢查处，教育引导各级干部以时不我待之责、真抓实干之风、干事创业之为，扎实做好全县脱贫攻坚、稳增长、调结构、促改革、惠民生、防风险各项工作。

针对重点项目建设、政府采购、项目招标等重点领域，该县健全科学民主机制，规范重大决策程序，建立重大事项社会公示和听证制度，完善风险评估、合法性审查制度，下移监管重心，实行全方位、多角度监管。对人民群众普遍关注的重大产业布局、土地使用、环境保护、食品药品安全以及社会稳定等方面，切实加大事中、事后监管，让违法者无利可图、让失信者寸步难行。

通过持续深入有效地开展作风建设，该县党风政风焕然一新，民风社风悄然改变，经济社会不仅得到健康、平稳发展，更吸引了陕旅集团、西安幸福集团等一大批企业在勉投资兴业。

“作风建设，只有开始，没有结束，下一步我们将结合当前正在开展的‘三讲三当’和‘两学一做’活动，时刻绷紧纪律和规矩这根弦，把党纪党规和法律要求作为立身之本，让广大党员干部做到心有所畏、言有所戒、行有所止。”该县县委书记马大勇掷地有声地说。